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上海建桥学院成功举办2020届毕业生就业能力提升训练营

时间: 2019-11-26 来源: 教育部 浏览量: 5062 收藏
上海市/财经类/民办/上海市教委
排名: 第0名
综合指数: 53.23
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为提升我校应届毕业生的求职竞争力,特别是特殊群体(经济困难、残疾、心理困难等)不断推动精准化就业指导工作,就业办于2019920日至22日举办了2020届毕业生就业能力提升训练营,来自全校各院系的42名应届毕业生经自愿报名参加了此次培训活动。本次就业训练营聚焦大学生的就业能力,设计了简历撰写、团队协作、活动策划、职业素养、无领导小组讨论五个训练模块,邀请企业培训师授课,帮助毕业生提升了就业软实力,弥补了职业能力短板。

此次训练营我校特别邀请了TMF Group中国区人才招募及管理的负责人Jerry老师向毕业生们传授了简历制作及面试技巧,他有10年外企人事招聘和培训经验,并担任多所大学的职业发展规划与面试技巧讲师,曾担任外资猎头公司上海分公司负责人。培训过程中,Jerry老师以生动有趣的上课形式为同学们讲解了HR在面试及查阅简历过程中的重点,并对同学们的简历提出了各项修改意见。在训练营第三天,我校还邀请了中智旗下育才网的管堃、郑人杰、张晟旻三位资深的生涯规划导师为同学们进行一对一实战演练指导,内容涵盖简历诊断、单面模拟、群面模拟和职场礼仪,全面巩固培训效果、迅速提升同学们的求职技能。

通过三天的训练营学习,参训的同学们纷纷表示受益良多,不仅习得了简历制作和面试技巧,掌握了相关工具与方法,而且通过与培训老师们的互动交流,加强了对市场行情以及职场经验的了解,从而降低了自身在求职中的迷茫度,有效增强了求职应聘的自信心。

特殊群体就业能力提升训练营是学校开展特殊群体毕业生就业精准帮扶体系一个初步的探索,旨在落实好对这一群体学生就业能力和职场规划意识的培育,响应和落实习近平总书记针对高校思想政治工作提出的这一具体化要求。加强我校就业帮扶过程中的育人工作,对于提升我校毕业生就业率、检验高校人才培养成效具有重要意义,对于提升学生思想认识、做好我校就业引领工作具有积极作用,对于提升学生综合素质、完善我校就业指导工作及我校学科设置具有促进作用。

 

 

 

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